GD&TĐ – Hỏi: Tôi vào ngành Giáo dục từ năm 1979. Từ năm 2000 đến 2005 tôi tham làm hiệu trưởng của một trường THPT công lập. Sau đó vì lý do cá nhân tôi xin chuyển xuống làm giáo viên.
Tháng 9 năm 2015 tới đây tôi đủ tuổi nghỉ chế độ hưu trí. Vậy thời gian làm hiệu trưởng được hưởng phụ cấp chức vụ và có đóng BHXH có được tính hưởng chế độ hưu trí hay không? – Nguyễn Thị Mơ (nguyenmo***@gmail.com).
* Trả lời:
Theo Điều 58 Luật Bảo hiểm xã hội quy định về mức bình quân tiền lương, tiền công tháng đóng bảo hiểm xã hội để tính lương hưu, trợ cấp một lần đối với người lao động tham gia bảo hiểm xã hội trước ngày 1/1/1995 như sau:
– Người lao động thuộc đối tượng thực hiện chế độ tiền lương do Nhà nước quy định có toàn bộ thời gian đóng bảo hiểm xã hội theo chế độ tiền lương này thì tính bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội của 5 năm cuối trước khi nghỉ hưu.
– Người lao động có toàn bộ thời gian đóng bảo hiểm xã hội theo chế độ tiền lương do người sử dụng lao động quyết định thì tính bình quân tiền lương, tiền công tháng đóng bảo hiểm xã hội của toàn bộ thời gian.
– Người lao động vừa có thời gian đóng bảo hiểm xã hội thuộc đối tượng thực hiện chế độ tiền lương do Nhà nước quy định, vừa có thời gian đóng bảo hiểm xã hội theo chế độ tiền lương do người sử dụng lao động quyết định thì tính bình quân tiền lương, tiền công tháng đóng bảo hiểm xã hội chung của các thời gian; trong đó thời gian đóng theo chế độ tiền lương do Nhà nước quy định thì tính bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội theo quy định tại khoản 1 Điều này.
Theo thư bạn viết, bạn làm hiệu trưởng của một trường THPT công lập từ năm 2000 đến năm 2005. Tuy nhiên thời điểm trước khi nghỉ hưu 5 năm bạn không còn làm chức vụ quản lý này nữa.
Dó đó căn cứ vào quy định nêu trên, thời gian làm hiệu trưởng của bạn sẽ không được tính để hưởng chế độ hưu trí
